لهذا السبب أثارت أجور كبار الرؤساء التنفيذيين الجدل في بريطانيا

من جديد عادت أجور كبار المديرين لتثير الجدل في بريطانيا مرة أخرى بعدما كانت مثار غضب خلال الأزمة المالية العالمية قبل عشر سنوات.

كيف حول الأخوان جويل وجون كلارك وصفة فطائر عائلية لعلامة تجارية عالمية؟

ويأتي هذا الجدل على خلفية ارتفاع أجور كبار المديرين بنسبة 23% على مدار السنة الماضية ليبلغ متوسط دخل رؤساء الشركات المدرجة في مؤشر  FTSE 100 نحو 7 ملايين و250 ألف دولار وذلك مقارنة بارتفاع قدره 2.5% فقط في متوسط أجور بقية الموظفين الذي يبلغ نحو 37 ألف دولار.

ويعد    Jeff Fairburn الرئيس التنفيذي لشركة  Persimmon في المرتبة الاولى كأكثر المديرين ارتفاعا في أجره، حيث حصل على راتب شهري في السنة المالية الماضية قدره 5 ملايين دولار، ليتضاعف بذلك 20 مرة مقارنة مع عام 2016 وهو ما يعني أنه حصل على مبلغ سنوي قدره 60 مليون دولار، ليكون بذلك الأجر الأعلى بين أكبر 100 شركة مدرجة في بريطانيا.

جينا رينهارت.. أغنى مواطنة في أستراليا

فيما حل  Simon Peckham الرئيس التنفيذي لشركة  Melrose Industries الصناعية في المرتبة الثانية، براتب شهري قدره 4.5 مليون دولار، أي أنه حصل على راتب سنوي عند 55 مليون دولار.