"إيلون ماسك" يكره توظيف المقالين من شركات أخرى في منصة "X"
ظهرت رؤى جديدة ومغايرة حول مشاركة إيلون ماسك في عمليات التوظيف في منصة "X"، حيث يظهر "ماسك" المعروف بتورطه المباشر في عمليات التوظيف.
تأثير ماسك على التوظيف
ويعمل "ماسك" على مراجعة الطلبات وتقديم إجابات قاطعة وفقًا لمصدر داخلي، ويعد وجود تاريخ بالتسريح على سيرة المرشحين إشارة واضحة لـ"ماسك".
قد لا يُجري "ماسك" المقابلات بنفسه، ولكن يظل ذو تأثير على قرارات التوظيف، وكشف المصدر أن "ماسك" حافظ على نهجه الفعّال من خلال مراجعة الطلبات وتقديم الموافقات.
ويكره "ماسك" المرشحين ذوي تاريخ التسريح والإقالة في شركات أخرى، وأكد المصدر أن "ماسك" يُعد التسريح في السيرة الذاتية بمثابة إشارة حمراء واضحة.
اقرأ أيضًا: هكذا يدير ايلون ماسك وجيف بيزوس امبراطورياتهما: الرؤية أساس الطموح
جدير بالذكر أن "ماسك" واجه انتقادات بسبب تقليصات العمالة، وأقر "ماسك" أنه لم يكن يجدر به تسريح الموظفين بعد ذلك، واعترف بقراراته السريعة وأقر أنه سيوجد بعض الأبرياء المتضررين.
وتستمر المنصة في جذب عدد كبير من الموظفين، وقالت الشركة إنها تلقت الآلاف من طلبات التدريب الصيفي مع حصة كبيرة قادمة من جمهور "ماسك".
وتخوض "إكس" حاليًا عملية توظيف واسعة مع العديد من الوظائف المذكورة على صفحتها، وتوسع الشركة نطاقها بتأسيس مركز جديد.
اقرأ أيضًا: دعوى قضائية ضد شركة Space X التابعة لإيلون ماسك لهذا السبب
وتُقدم تفضيلات "ماسك" للموظفين نظرة على المعايير المميزة التي تشكل قرارات التوظيف في منصة "X"، ومع توسيع نطاق الشركة، يظل تأثير "ماسك" على القرارات عاملاً رئيسًا للباحثين عن وظائف.
شاهد أيضًا:
